جب میں 2017 میں تعطیلات کے لیے منیلا پہنچا تو مجھے ہوائی اڈے پر "بگونگ باینی" کا استقبال کرنے والے اشتہارات نظر آئے، یہ اصطلاح صدر کورزون آکوینو نے 1988 میں بیرون ملک مقیم فلپائن ورکرز کی تعریف میں وضع کی تھی۔ "بگونگ باینی" کا مطلب ہے نئے (یا جدید) ہیرو، اور انہوں نے اس کا استعمال OFW کے فلپائن کی معاشی و سماجی ترقی میں کردار کو تسلیم کرنے کے لیے کیا تھا۔ میرے دورے کے وقت سرکاری اعداد و شمار کے مطابق تقریباً 2.3 ملین OFW 200 ممالک میں کام کر رہے تھے۔ ان کے پیسوں کا تبادلہ ان کے ملک کی جی ڈی پی کا 10 فیصد ہے۔ اکثریت OFW خواتین ہیں۔ OFWs اتنے عزت یافتہ ہیں کہ اس سال کے شروع میں منیلا ہوائی اڈے کے دو ٹرمینلز نے صرف ان کے لیے ایک لاؤنج تعمیر کیا جہاں ان کے پاس خصوصی سہولیات ہیں۔ یہ کاسمیٹک لگ سکتا ہے لیکن اس بات کو مدنظر رکھتے ہوئے کہ ہمارے مہاجر کارکنوں کو ان کے تعاون کے لیے کوئی اعتراف نہیں ملا ہے، مجھے لگتا ہے کہ یہ اچھا ہے۔ جب میں نے دورہ کیا تو OFWs کے لیے تعریف کے جذبات ظاہر طور پر محسوس ہوتے تھے، اور یہ طبقے سے بالاتر تھے۔ حالانکہ مجھے نہیں لگتا کہ کسی کو ملک کی معیشت کو سنبھالنے کے لیے ہیرو کہا جانا چاہیے — شاذ و نادر ہی کارکن چھوڑتے ہیں کیونکہ وہ چاہتے ہیں — میں ان حکومتوں کی تعریف کرتا ہوں جو کسی گروہ کے تعاون کو سراہتے ہیں۔ بیرون ملک کام کرنے والے بہت سی ذاتی قربانیاں دیتے ہیں اور اکثر گھر پیسے بھیجنے کے لیے خراب کام کرنے کی صورتحال برداشت کرتے ہیں۔ یہ گھریلو شعبے میں کام کرنے والی خواتین کے لیے خاص طور پر سچ ہے۔ ہم سب نے مہاجر کارکنوں کے خلاف مختلف شعبوں میں ہونے والے زیادتی کی خوفناک کہانیاں پڑھی ہیں، اور انہیں اپنے سفارت خانوں سے بہت کم مدد ملی ہے۔ چند سال پہلے، مثال کے طور پر، انڈونیشیا نے سعودی عرب میں اپنے شہریوں کی پھانسی کے بارے میں مطلع نہ کرنے پر احتجاج کیا تھا۔ انڈونیشیا نے 2015 سے 21 مشرق وسطیٰ کے ممالک میں گھریلو کارکنوں پر پابندی لگائی ہے اور پھر ہٹا دی ہے۔ مسئلہ یہ ہے کہ انڈونیشیائی پابندی کی خلاف ورزی کرتے ہیں یا اس کے خاتمے کا مطالبہ کرتے ہیں کیونکہ بہت سے لوگوں کو ملازمتوں کی ضرورت ہے۔ بیرون ملک کام کرنے والے اکثر خراب کام کرنے کی صورتحال برداشت کرتے ہیں۔ فلپائنی کارکنوں کے خلاف ریکارڈ کیے گئے زیادتیوں کی فہرست دھچکا دینے والی ہے۔ 2022 میں کویت میں OFW کے خلاف کم از کم 24,فتحنہیں،تشددنہیں۔000 زیادتی اور خلاف ورزیوں کی اطلاع ملی ہے۔ گھریلو ملازم جولبی رنارا کی خوفناک موت، جس کا جلا ہوا جسم جنوری 2023 میں صحرا میں ملا تھا، نے فلپائن بھر میں صدمہ پیدا کیا اور حکومت کو پہلی بار کویت جانے والے کارکنوں کو روکنے پر مجبور کیا۔ 2018 میں، اس وقت کی حکومت نے گھریلو ملازم جوآننا ڈیمافیلس کی لاش ایک چھوٹے سے چھوٹے مکان میں فریزر میں ملنے کے بعد OFW کے کویت جانے پر پابندی عائد کردی تھی۔ پابندی جزوی طور پر ختم کردی گئی تھی اس سے پہلے کہ اسے دوبارہ 2020 میں بحال کیا گیا جب دو گھریلو کارکنوں کو تشدد کر کے قتل کیا گیا۔ جب ایک کارکن کے ملازم پر قتل کا الزام عائد ہوا اور اسے سزائے موت دی گئی تو اسے ختم کر دیا گیا۔ ظاہر میں یہ پالیسیوں کا الٹا پلٹا لگ سکتا ہے لیکن یہ یہ بھی ظاہر کرتا ہے کہ ریاست کارکنوں کے حقوق کو سنجیدگی سے لے رہی ہے؛ وہ ان کے لیے کھڑے ہیں جب وہ ان ممالک کے ساتھ ان کے لیے بات چیت کرتے ہیں جہاں زیادتی اور خلاف ورزیاں ہو رہی ہیں۔ OFW کے حقوق کے لیے مہم چلانے والے کئی گروہ ہیں؛ وہ کہتے ہیں کہ سرکاری کوششیں کافی نہیں ہیں۔ گارڈین کے مطابق ان ایڈووکیسی گروپس میں سے کچھ کو فلپائن کی حکومت نے "ریڈ ٹیگ" کیا ہے — جو حکومت کی تنقید کرنے والے اداروں کو بلیک لسٹ یا ہراساں کرتا ہے۔ یہ حکمت عملی واقف لگتی ہے۔ فلپائنی، پاکستانی تعمیراتی کارکنوں اور دیگر ایشیائیوں کو ان کے ممالک نے برآمدات کے طور پر استعمال کیا ہے۔ انہیں ہیرو کہنے کے بجائے، جو تجویز کرتا ہے کہ وہ خوشی سے خطرات کا سامنا کرتے ہیں، آئیے یقینی بنائیں کہ وہ کبھی بھی زیادتی، استحصال، خراب پالیسیوں یا غفلت کا شکار نہ بنیں۔ آئیے قبول کریں کہ وہ خوشی سے ہجرت کے ساتھ آنے والے خطرات کو قبول نہیں کرتے۔ آئیے معیشت کو زندہ کرنے کا بوجھ ان کے کندھوں پر نہ ڈالیں۔ ریاست بینک آف پاکستان نے گزشتہ ماہ کہا تھا کہ بیرون ملک کام کرنے والوں کے پیسوں کا تبادلہ اکتوبر 2024 میں 3.052 بلین ڈالر تھا، جو کہ ایک سال پہلے کے اسی مہینے سے 24 فیصد کا "بہت زیادہ" اضافہ تھا۔ اس سال جولائی میں، انہوں نے ایک سال پہلے کے مہینے کے مقابلے میں 48 فیصد اضافہ دیکھا۔ معیشت کی اوپر کی جانب راہ کے ساتھ، میں چاہتا ہوں کہ پاکستان ایشیائی ممالک سے ایک مثال لے اور بیرون ملک کام کرنے والوں کے لیے مزید کام کرے۔ میں جانتا ہوں کہ ممالک بہتر حالات کے لیے مذاکرات کرتے ہیں، مثال کے طور پر، لیکن میں مضبوط پوزیشن لینے کی بات کر رہا ہوں۔ X ملک جانے والے کارکنوں پر پابندی اس ملک کی معیشت کو متاثر کرتی ہے۔ یہ شہریوں اور میزبان ملک دونوں کو مضبوط کارروائی کرنے کے لیے اپنی وابستگی کے بارے میں ایک طاقتور پیغام بھیجتا ہے۔ لیکن یہ طویل مدتی حل نہیں ہے۔ مہاجر کارکنوں کے حقوق کی حفاظت کے لیے مضبوط پالیسیاں لازمی ہیں۔ وہ خلا موجود ہیں جو کارکنوں کے استحصال اور زیادتی کی اجازت دیتے ہیں، تنخواہوں کی عدم ادائیگی سے لے کر خراب کام کرنے کی صورتحال تک اور نوکری تبدیل کرنے کے قابل نہ ہونے تک۔ پاکستانی اس ملک کو چھوڑنے کے لیے مر رہے ہیں لیکن جو نہیں بن پاتے وہ الجھن میں پھنس جاتے ہیں اور ہمیں ان کی مدد کی ضرورت ہے۔ انہیں ہیرو قرار دے کر ان کی توہین نہ کریں۔ وہ کسی کی غلطیوں کا شکار ہیں۔